Vještine koje zahtjeva tržište rada u poslednje vrijeme na Kosovu su komunikacija, timski rad, znanje rada na informacionim tehnologijama.
Tako barem kažu predstavnici koleđa “Univerzum” na prezentaciji istraživanja ” Barometar zapošljavanja na Kosovu u 2013 godini”.
Festina Fadildemaj iz koledža “Univerzum” je izjavila da “Barometar zapošljavanja na Kosovu” za ovu godinu uradio mjerenje faktora poslodavaca u vezi sa potrebnim kvalifikacijama i zahtjevima zaposlenih na tržištu rada.
Zamjenik ministra rada i socijalnog staranja Berat Luzha je izjavio da u departamentu za zapošljavanje u ministarstvu su trenutno registrovali oko 259.341 nezaposlenih osoba, broj koji pokazuje skalu od 35 d0 40 procenata ekonomski aktivnog stanovništva.
“Preko 90 posto nezaposlenih su dugotrajno nezaposleni to znači više od 12 mjeseci, oko 46 procenata registrovanih onih koji traže posao su žene, blizu 57 % su nekvalificirani. Grupa mladih ljudi u dobi od 15 do 24 godine imaju največu skalu nezaposlenosti, dok grupa starijih ljudi iznad 40 godina ima največu stopu ne rada” izjavio je Luzha.
Prema njegovim riječima, tokom 2012. godine u javnim službama za zapošljavanje zaposleno je oko 9.434 osoba u odnosu na godinu prije došlo je do pada za 3,5 posto.
“Tokom protekle godine je u prosjeku jedno upražnjeno mjesto rada bilo dostupno za 27 osoba koji traže posao, dok je u 2011. godini na jedno radno mjesto dolazilo 33 njih registrovanih koji traže posao”, izjavio je između ostalog.
U međuvremenu, Albert Maloku iz Poslovnog Saveza Kosova izjavio da Vlada, biznismeni i Univerzitetitrebaju surađivati između sebe.
” Glavni zadatak Vlade je uradi izvanredno politiku za poslovanje, da bi takvo poslovanje otvorilo nova radna mjesta, a zadatak univerziteta je da pruži obrazovan kadar koji je trenutno dobrodošao na Kosovu”, izjavio je Maloku.
